в началото на година реших да сменя работата и след празниците започнах да търся. Пращах СВ-та, обадих се и на познати. Дотук добре. Звъннаха ми от няколко компании като 95% (Да не кажа 99%) от тях поставиха следното условие:
"Направи такава и такава задача, за да помислим дали да те извикаме на интервю."
Направих няколко стратегии, описвах рекламна кампания, дори план за налагане на продукти и т.н.
След което няколко фирми се обадиха (или аз звънях), за да ми кажат, че са решили да не наемат човек, но "все пак ще използваме вашата стратегия". Има места, на които вече виждам реализирани част от идеите ми. (Не казвам, че са невероятни, но има доста добри попадения).
Намерих си работа, сключих договор с може би единствената фирма, която не ме накара да им разписвам неща предварително.
Но чуденката ми е това нова практика на работодателите ли е? Пускат обяви, събират разни идеи, реализират ги, после пак пускат обяви и т.н. Има ли начин твоите идеи да бъдат опазени от подобни фирми?