Работа, CV-та, HR-и, съвети - 88

Някой може ли да ми обясни защо се смята, че ако работиш на заплата, а не за себе си, то задължително си тъп, мързелив, непредвидлив, ниско платен или харчиш цялата си заплата? Утре като стане нещо, си почвам спестяванията, освен общи приказки, имам ипотека и две малки деца, хич не съм по авантюрите. Но да, ако може някой да обясни защо аз като наемен мениджър не съм успяла спрямо мениджъри, дето нямат един човек под себе си, а на голяма част от тях стандарта им е под моя - и социалния, и финансовия?

Много шеф, малко индианец…

Един колега в университета започна нещо подобно - купуваше камъчета от алито и препродаваше с онлайн магазин. Ами не е станал богат. В смисъл, това е досаден бизнес с много занимавка без същинско интелектуално развитие, което мен би ме убило от скука. И не е супер доходоносно.

letolona, ако искаш наистина добре платен бизнес без да учиш много (явно не ти е приоритет), пробвай да се специализираш в някоя по-тясна, но търсена ниша и направи курс, който да продаваш онлайн на чужденци. Много е модерно, правиш 1-2 курса, инфлуенсваш напред назад и те ти носят пасивен доход. Може да напишеш (или да накараш фрийлансър да ти напише, ако не можеш сама) книга по темата след първите ти положителни ревюта (тестимониали по модерно) и да я продаваш и пак е пасивен доход.

Възможно ли е ако основната ти работа е в търговска верига, да работиш допълнително на 4 часа в друга търговска верига? И двете вериги са в ритейл сегмента или търговия с бързооборотни стоки. Аз преди години пробвах и ми отказаха, понеже се води конфликт на интереси, но моя колежка в момента съвместява двете работи.

Ами всеки с проблемите си. А аз какво да кажа като доста дълго време бях безработна и съм с викнала да спя до обед? А сега трябва да ставам всеки ден в 7,30... хич не ми е кеф,  но това е положението . И аз искам хоум офис, ама няма.

Кое да се обезцени? Левът има точно определена цена и обезценяването му на този етап е по-скоро в сферата на фантастичното. Дали цената му е реална или не, това е съвсем друга тема на разговор. Но когато взимаш решения за едно или друго, внимателно проверявай аргументите, които привеждаш в полза на едно или друго решение.
Наемната работа е супер в много отношения. Осигурява относителна сигурност, почивни дни/отпуски, в добрия случай осигурява права на работниците - здравни, пенсионни, в случай на съкращение. Отделно идват всички допълнителни благинки, които някои работодатели осигуряват на служителите си. За да има човек добра работа с добър доход е необходимо да е положил усилия и да е вложил време. Високо ценен служител със съответния доход, независимо от позицията, не се става от днес за утре. Необходими са време и усилия. И малко късмет да се озовеш на правилното място. Много големи компании не плащат особено големи заплати на мениджърите си. И колкото по-рано започне трудовият път на един човек, толкова по-добре.

Онлайн магазинът е може би добро начало, за да се научи човек на някои основни неща - как да администрира фирма, данъци, да катастрофира челно в държавната администрация и т.н. Но не е устойчиво. Устойчив бизнес, на който да се разчита за осигуряване на стандарт е съвсем друго нещо. Трябва добра идея и години целенасочени усилия да се изгради нещо, което в крайна сметка може да се окаже и неуспешно. Гаранции няма. И ако развоят е негативен, то човек тепърва да се учи и да се развива като наемен работник е доста трудно. Наменият труд може да ти донесе много опит и да развиеш ценни компетенции. С времето и усилията все повече би оценила предимствата на тази среда и опита и уменията, които ще ти донесе.

Ако можеш да работиш като наемник, докато развиваш и бизнес, според мен е добър вариант, ако е възможен. Имам такива приемери около мен, но е мнооооого трудно. А и при собствения бизнес няма делник, няма празник - ако не си ти да свършиш работата, няма кой друг и несвършената работа ти струва пари на теб, не на друг. Всичко е съпътствано и с високи нива на стрес. Разбира се, има собствени бизнеси, които носят доход и добър стандарт на собствениците си, но това не важи за всеки бизнес и не всеки човек може да изгради такъв.

А от инвестиции човек трудно ще забогатее. Повечето хора, които познавам и се интересуват и занимават с инвестиране го правят, за да си осигурят някакви пари за периода след пенсиониране. Големи пари идват след инвестиция на големи пари и при още по-голям риск. Включи се в темата за инвестиции, интересна е и ще добиеш добра представа за реалните измерения, в които се случва това и какво може да се очаква.

Момичето е родено след създаването на валутния борд, не я обърквай. Освен това явно не следи новините и не е разбрала, че България иска в близко бъдеще да приеме еврото.

Във фейсбук има група Некоректни.бг, там се жалват онлайн продавачите.Всеки ден качват поне по 20-30, които не си вземали поръчаното и плащали на куриерските фирми в
 доставка в двете посоки. А пък чатовете им са да се смееш ли, да плачеш ли.Чак се и блокират, от толкова много блокирани не знам дали са останали ,,коректни".

Моите шефове са развили от нулата собствен бизнес, при това много успешен в сферата си като има ръст всяка година в продължение на повече от 10 години. Това, което виждам аз е, че те бачкат 24/7 и са постоянно на линия без значение уикенд, ваканция хем имаме страхотен управител, който определено си разбира работата. Просто тези фантазии, че човек със собствен бизнес ще живее супер живот с уреден доход и малко зор... хм. Наемната работа е от 9 до 5 (образно казано) и после шапка на тояга. Даже като доработвам извън нормираното ми време то обикновено е, за да компенсирам някоя почивка или получавам бонусно възнаграждение. А когато бизнеса си е твой, ти си начело, всяка загуба е твоя загуба, всяка криво протекла проверка от НАП, БАБХ, КЗП или каквото те проверява, е твой риск от глоби, всяко грешно решение рефлектира върху твоите печалби. Работника... взима си всеки месец заплатата, отпуската си е отпуска и след 18 ч работа няма.

Добре де, момичето казва,че е доволна от магазина си и това което прави, а вие и давате непоискани съвети кое било по-добро?! 😂

По темата за хоум офиса: Вече се отчаях. Почти няма фирми с дистанционна работа. Вече и два дни не са съгласни. Масово са само за ИТ, кол центрове или ниско платени позиции. Да не говорим,че тези които го предлагат казват,че е при нужда. Или обявяват хоум офис, а после ти стъжняват живота ако си го поискал.......

Ами, щото продължава да върти едно и също за този магазин. Явно търси нещо, съвет ли що ли.....

И нека не забравяме, че много малка част от бизнесите стават наистина успешни бизнеси.

Не четеш, не ние, а тя почна да ни обяснява за тавана на заплатите и как нямало смисъл да работиш на заплата. Нека е доволна от магазина си, но няма реална преценка за нещата, наивна е и неопитна, и, честно казано, говори глупости.

Мисля, че темата с хоум офиса се третира различно според държава/регион и бранш. Зависи много от работодателя също. Аз съм на принципа, че човек ако се ще се скатава, се скатава и в офиса. Не мисля, че проблемът е с продуктивността. Но определено смятам, че е по-лесно да изградиш добра връзка с колегите ако се виждате лично в началото. Ако вече работите от много време заедно и се знаете, не мисля, че е толкова критично.

Аз не мисля, че искам много. Едно е да спиш до обяд, друго е да вършиш същото и вкъщи. Дори вкъщи работя повече, защото е тихо и спокойно. В офиса е шумно, а работата ми е с хора в чужбина, където е и половината ни екип. Съответно тотално се обезсмисля ходенето в офиса. Но надеждите ми, че след пандемията ще има още позитиви от доказани практики, умряха..

Еми млада е, сега е момента да се хване с нещо и да изкара много пари.

Аз мислех, че след короната ще се запази тенденцията с хоум офиса, но постепенно фирмите го оттеглят. Честно казано, ако изобщо няма е кофти, но и да е пълен хоум също е кофти. Хубаво е да се приготвиш за работа, да видиш колегите, да има живец... Моето е 2/3 и макар че в някакъв момент бих го обърнала наопаки (3/2), би ми било неприятно да съм плътно вкъщи.

В интерес на истината, аз също вкъщи съм доста по-организирана и ефективна, на работа се разсейвам по-лесно.

Ако си харесва колегите човек е хубаво, да 😆

При нас е 3 дена офис, 2 дена хоум. Аз вече 2 години почти не ходя в офиса, буквално не ми се събира дори 1 ден средно на седмица. В началото като ме видеха и така любезничко ме подпитваха какво става с мен, да не съм напуснала, че отдавна не ме били виждали. Вече свикнаха, никой нищо не пита. Работата си върви 😆 не съм си искала разрешение да не ходя, просто чаках да видя дали шефът ще ми направи забележка. Ами все още не е. Той е и много зает, не съм убедена дали изобщо знае 😂