Майчинството счетоводно - 98

  • 11 811
  • 353
  •   1
Отговори
# 300
  • Мнения: 1 146
Нямам намерение нищо да крия - не съм такъв човек. Въпросът ми беше по-скоро дали аз подавам информацията, или някак автоматично работодател и НОИ? я получават. Благодаря!
Вие я подавате до работодател под формата на две декларации - една за промяна на обстоятелствата (постъпване в ясла и прекратяване на майчинството) и една за получаване на 50% от майчинството на основание връщането на работа преди да са изтекли 2-те години майчинство. От деня, в който заведете за първи път детето на ясла, в същия този ден трябва да се върнете на работа или да си вземете отпуск. Ако не уведомите НОИ и продължите да ползвате майчинство, докато детето ходи в частна ясла, ще ви се наложи да връщате пари с лихвите - частните ясли подават информация към държавата за постъпилите в тях деца и датата на постъпване, така че НОИ получават информация и по друг път, но това не отменя задължението ви вие да подадете до работодателя информацията, а работодателят да я подаде към НОИ.
Прочетох това мнение и бих искала да знам наистина ли е така? Не важи ли само за държавни ясли?

Защото държавата ме подпомага, плащайки таксата в държавно заведение, а в частна такава аз покривам всичко. И не е ли резонно в периода на адаптация, който много често започва с 1 час на ден майката да е на разположение?
Ако детето започне полудневно (в частните ясли има тази опция) на половин ден ли се връщам да работя?

# 301
  • Мнения: 6 334
За периода на адаптация майката може да си вземе натрупания платен отпуск.

# 302
  • Мнения: 931
В много от държавните ясли също има адаптационен период и децата се вземат след час-два-три отначало. Моето дете макар и в държавна ясла два месеца (!) го вземах преди/около обяд. Има си платен отпуск за целта, който би следвало да е минимум 20 дни, а може и повече. Аз имах към 50 дни натрупани и бях се договорила с работодателя да работя до обяд, като за всеки два работни дни (т.е. два дни по половин ден) пускам един ден отпуск - не е най-легалното нещо на света, но е сравнително честно и резонно, така че и това е вариант.

Моята информация е също, че без значение държавна или частна ясла, информация за посещаващите деца се подава. Бивша колежка връща суми и лихви точно поради тази причина, че не беше уведомила за започване на ясла - в случая при нея беше държавна.

# 303
  • Мнения: 397
Здравейте, на майка първата година майчинство приключва. Възможно ли е да се върне веднага  на работа за 6 месеца през които получава заплата и половината обезщетение и след това да излезе 6 месеца в майчинство до навършване на 2 години на детето?

# 304
  • Мнения: 931
Да, няма проблем да се върне на работа и да излезе обратно в майчинство.

# 305
  • Мнения: 397
Да, няма проблем да се върне на работа и да излезе обратно в майчинство.
Благодаря!

# 306
  • Мнения: 18
Здравейте!
Имам въпрос относно застъпеното майчинство.
В ситуацията в която 2рата година на майчинството ми приключва май месец 2025 (когато е 2рият рожден ден на детето), а то ходи на държавна ясла от септември 2024 и съответно съм се върнала на работа в този месец, но и едновременно с това съм бременна с дете, чийто термин е преди май 2025, тогава по какъв начин се изчислява майчинството за второто дете? Смята ли се пак за застъпено майчинство, и майката да си получава пълната сума като 1вата година за 1вото дете, или се преизчислява наново, защото майката се е върнала за няколко месеца на работа преди да роди?
Дано не съм го написала прекалено объркано.
Моля посъветвайте ме кой е най-финансово изгодният вариант в тази ситуация.
 Благодаря!

# 307
  • ново
  • Мнения: 5 977
Най-достоверен източник е калкулаторът в сайта на НОИ. Ние няма как да знаем какъв е осигурителния ви доход, за да изчислим правилно кой е по-изгодния вариант.

# 308
  • В полите на Пирин планина
  • Мнения: 20 413
LittleSunshine22
Няма как да е застъпено майчинство, щом ходите на работа в момента.
Не мога да кажа кое би било по-изгодно, защото е нужно да се изчисли на база доходите, които получавате / сте получавала преди първата бременност.

# 309
  • Мнения: 18
LittleSunshine22
Няма как да е застъпено майчинство, щом ходите на работа в момента.
Не мога да кажа кое би било по-изгодно, защото е нужно да се изчисли на база доходите, които получавате / сте получавала преди първата бременност.

Извинете, ако въпросът ми е глупав, но 2рото майчинство се изчислява на базата  на доходите от преди започване на първото майчинство ли?

# 310
  • ново
  • Мнения: 5 977
Всяко майчинство се изчислява на база 24 месеца преди 45-дневният болничен.
Ако е застъпено второто ще получавате същата сума като първото, ако прекъснете и се върнете на работа ще се изчисли на база 24 месеца преди 45 дневния болничен.
За по-сигурно го проиграйте в калкулатора.

# 311
  • Мнения: 134
Здравейте,
Имам следния казус. До месец март 2024 бях по майчинство първа година. То изтече и се върнах на работа. Връщайки се на работа пуснах да използвам полагаемия платен отпуск в размер на 50 дни. Дните изтичат май месец. В момента съм бременна и ми се налага да ползвам болничен след изтичането на отпуската. Въпросът ми е - кумулират ли се отпускът за отглеждане на дете до 1 г., платеният отпуск и болничният? Ще имам ли проблеми с болничния от НОИ?
Благодаря ви предварително за помощта! 🩷

# 312
  • В полите на Пирин планина
  • Мнения: 20 413
Това са различни видове отпуски. Не се кумулират.

# 313
  • Мнения: 134
Това са различни видове отпуски. Не се кумулират.
Много благодаря за отговора! 🫶🏻 Значи няма да имам проблем с НОИ.

# 314
  • София-Младост
  • Мнения: 23 362
Здравейте, свършила съм една беля- по време на майчинство съм попълнила анкета, за която съм получила заплащане в размер на 100 лв. Усетих грешката, щом НОИ ми прати покана за погасяване на задълженията. На какви санкции подлежа?
Какви задължения трябва да погасите към НОИ?

Цитат
Здравейте,

Моля за съдействие, много съм объркана, а счетоводителят ми е толкова претоварен в момента, че не смея да му пиша...

Самоосигурявам се и този месец ми предстои да изляза в болничен/майчинство. Първите месеци от тази година ползвах чуждестранна платформа, от която получих доход като физическо лице. Вече спрях. Обаче платформата съобщава на нашите органи за придобития доход веднъж в годината през януари, т.е. няма как да докажа кога точно през годината съм осъществила дейността. Съответно се налага да платя допълнителни осигуровки (отделни от вече платените) за всичките 12 месеца... едно на ръка, че се чудя как да платя само за 4те месеца в които съм печелила, вместо за 12, но и още повече ме притеснява, дали ако догодина платя осигуровки за период, в който съм била в майчинство, ще ми го намалят/спрат?
Договор с тази платформа имате ли?
По принцип дохода се смятат за придобит, в месеца на получаване. ПРез другото време нали така и така сте се самоосигурявали? В попълване на ГДД ще се направи изравнение и довнасяне на социално осиг. вноски, ако трябва.

Общи условия

Активация на акаунт