Честа смяна на работа

  • 4 175
  • 92
  •   1
Отговори
# 90
  • Мнения: 266
Смеете се на св-та на хората, които сменят често работата си, защото толкова ви е акълът. Научно доказано е, че на всеки 5-6 години, човек има нуждата от кардинална промяна. Дори бизнесът да е наш, пак е същото. Един и същ бизнес няма да се задържи, ако не се променя непрекъснато. Не ги разбирам тези, които с десетилетия са на едно и също работно място, на една и съща позиция, това се нарича страх и слабохарактерност. За протокола: не сменям често работното си място, нямам такова, мечтите ми са били да нямам такова и да притежавам дните си изцяло и съм си ги сбъднала. Работила съм, като по-малка, само от любопитство, за да видя какво е, не от нужда. Ще се подиграват някакви си, които не са свободни, а забити по цял ден под тавана в офиса на жената, че напуска, защото не иска да я тъпчат. Аз пък се смея на такива като вас, които се имат за много умни, а пък 9 часа дневно не могат да правят каквото те самите решат и бачкат за заплата. Все тази, че взимате 2 лв. повече от хората, които избирате да назначите, относно несвободата сте равни с тях. Не можете да пиете кафе, да се разхождате, да спите, да четете и т.н - на работното си място сте. И за да имате работодател явно не сте драстично по-умни от тях. Жалко, че не го осъзнавате, защото ако имате илюзии за успех, сбъдвате само илюзии за успех.

Ако винаги си работила "ей тъй, от любопитство само", значи някой преди теб ти е сбъднал мечтите. Сори, че ти развалих филма.

Иначе да, тва със смешките е тъпо и безсмислено. Тъпо и безсмислено е и да се местиш през 2 месеца, щот за тва време още нищо не си видял. Най- кратката ми работа беше 6 месеца в SDI като студент. Почнах просто щот ми трябваха пари и напуснах щот не исках да се занимавам с документи и хора. Не е тъпо и безсмислено да седиш по 10 години хич, ако парите и работата си те устройват. Тъпо е обаче да съм в проект къде са само junior-и и стажанти на по 2 месеца и не знаят кво се случва.

# 91
  • Мнения: 3 323
Ако не се чувстваш добре си търсиш по-добра работа. Работа вече има навсякъде, ако не в София то в чужбина бол.
А и шефовете вече в голямата си част не смятат персонала си за "лесно заменим" защото ако един замине, вторият не чака на вратата.

# 92
  • Мнения: 6 702
Violetka91 проблема е някъде. Направи си един списък на възможните проблеми ,които ти хрумват
Например “
- Дали експертизата ми е в правилната за мен област
- Дали целевата професия е в хармония с личната ми настройка на работа
 а . задачи
б. клиенти
в. работа в екип
г. местоположнение и баланс  -бюро и излизане
д. динамика на раб. процес
е. критерии за растеж
...
Изобщо измисляш си върпсои на лист, таблица,   според собственото ти усещане свето и себеусещане в последните гподини и сядаш да си анализираш всеки един от тях, като си въвеждаш мислите структурирано в списък към всеки пункт . От там за всеки от тях си описваш възможностите за решение за теб ...
Получава се дтрвовидна структура и си я четеш и си харесваш  някое решение. ПробвАШ  Simple Smile

Общи условия

Активация на акаунт